Ihr Jobangebot
Junior Sales Manager (m/w/d)
Junior Sales Manager (m/w/d)
Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir für unseren namhaften Kunden in Heidelberg einen Junior Sales Manager (m/w/d) in Vollzeit! **Gerne auch ohne Berufserfahrung mit Lust auf Vertrieb**
Deine täglichen Aufgaben:
• Operative Verantwortung des Standortes
• Steigerung des Umsatzes durch Upselling
• Standortvermarktung und -präsentation gegenüber potenziellen Kunden (Coworking-Konzepte)
• Aufbau der Geschäftsbeziehungen zu bestehenden Kunden und Partnern
• Fachliche Führung des Center Teams im Tagesgeschäft
• Kundenbetreuung und Sicherstellen eines erstklassigen Service sowie einer hohen Kundenzufriedenheit
• Organisation/ Koordination von Veranstaltungen und Community Events
• Bearbeitung der täglichen Kundenanfragen
• Kommunikation mit den Vermietern, den Lieferanten sowie den internen Abteilungen
Das bringst Du mit:
• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (keine zwingende Voraussetzung) gerne auch Quereinstieg mit Lust im Bereich Vertrieb Sales
• Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
• Sehr gute Umgangsformen und ein gepflegtes äußeres Erscheinungsbild
• Eine organisationsstarke und teamorientierte Persönlichkeit und absolute Zuverlässigkeit
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke
• Fachliche und disziplinarische Führungserfahrung (wünschenswert)
• Idealerweise Akquisitionskenntnisse und Erfahrung im Verkauf (wünschenswert)
• Verantwortungsbewusstsein und serviceorientiertes Handeln
• Spaß daran im Team zu arbeiten
Falls Du lieber persönlich mit uns sprechen möchtest, dann Ruf uns unter 0201 838863-63 an oder komm direkt in unsere Niederlassung. Bei einer Tasse Kaffee oder Tee besprechen wir mit Dir gerne die weiteren Schritte.
Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir für unseren namhaften Kunden in Heidelberg einen Junior Sales Manager (m/w/d) in Vollzeit! **Gerne auch ohne Berufserfahrung mit Lust auf Vertrieb**
Deine täglichen Aufgaben:
• Operative Verantwortung des Standortes
• Steigerung des Umsatzes durch Upselling
• Standortvermarktung und -präsentation gegenüber potenziellen Kunden (Coworking-Konzepte)
• Aufbau der Geschäftsbeziehungen zu bestehenden Kunden und Partnern
• Fachliche Führung des Center Teams im Tagesgeschäft
• Kundenbetreuung und Sicherstellen eines erstklassigen Service sowie einer hohen Kundenzufriedenheit
• Organisation/ Koordination von Veranstaltungen und Community Events
• Bearbeitung der täglichen Kundenanfragen
• Kommunikation mit den Vermietern, den Lieferanten sowie den internen Abteilungen
Das bringst Du mit:
• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (keine zwingende Voraussetzung) gerne auch Quereinstieg mit Lust im Bereich Vertrieb Sales
• Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
• Sehr gute Umgangsformen und ein gepflegtes äußeres Erscheinungsbild
• Eine organisationsstarke und teamorientierte Persönlichkeit und absolute Zuverlässigkeit
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke
• Fachliche und disziplinarische Führungserfahrung (wünschenswert)
• Idealerweise Akquisitionskenntnisse und Erfahrung im Verkauf (wünschenswert)
• Verantwortungsbewusstsein und serviceorientiertes Handeln
• Spaß daran im Team zu arbeiten
Falls Du lieber persönlich mit uns sprechen möchtest, dann Ruf uns unter 0201 838863-63 an oder komm direkt in unsere Niederlassung. Bei einer Tasse Kaffee oder Tee besprechen wir mit Dir gerne die weiteren Schritte.
Standort: Essen
Logenstraße 20/22
45127 Essen
info@personalhaus-eex.de
T 0201-8388630
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