Niederlassungsleiter / Depot Manager (m/w/d) 3

Für einen renommierten Kunden suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung am Standort Essen schnellstmöglich:

Niederlassungsleiter / Depot Manager (m/w/d) KEP

Ihre Aufgaben:
• Leitung eines Depots und Führung der Mitarbeiter mit voller Verantwortung
• Einführung und Sicherstellung aller erforderlichen Prozesse an einem neuen Standort
• Weiterentwicklung des Standorts
• Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs durch enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, den Mitarbeitern und den Transportunternehmern
• Sicherstellung aller Umsatz- und Ergebnisziele unter Berücksichtigung aller relevanten Kennzahlen

Ihre Qualifikationen:
✓ Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit einschlägiger Berufserfahrung aus der KEP – bzw. Transportbranche
✓ Führungsverantwortung z.B. als Transportleiter oder Niederlassungsleiter in der KEP Branche
✓ Gutes Zahlenverständnis
✓ IT-Affinität
✓ Sie sind Organisationsstark und behalten auch in schwierigen Situationen den Überblick
✓ Motivationsfähigkeit

Das bieten wir:
✓ Attraktive und leistungsorientierte Vergütung sowie Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen
✓ Hohe Übernahmequote in eine langfristige, unbefristete Festanstellung nach nur wenigen Monaten
✓ Betriebliche Altersvorsorge sowie ein jährlicher Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen (je nach Betriebszugehörigkeit)
✓ Arbeitszeitkonto und Überstundenausgleich
✓ Kompetente, freundliche und standortnahe Betreuung
✓ Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem renommierten Unternehmen

Sie haben bereits Berufserfahrung als Depotleiter (m/w/d), Niederlassungsleiter (m/w/d), KEP Kaufmann (m/w/d) oder als Betriebswirt Logistik (m/w/d) sammeln dürfen? – Dann bewerben Sie sich noch heute! Quereinsteiger aus dem Büro sind eingeladen sich zu bewerben! Egal ob Vollzeit, Teilzeit oder auf 538€ Basis (Minijob) / Aushilfe – wir haben für jeden den passenden Job!

Wir freuen uns auf Sie und Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem nächstmöglichen Eintrittstermin. Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Diskretion zu.

Falls Sie lieber persönlich mit uns sprechen möchten, dann rufen Sie uns unter der Tel.: 0203 2988160 an oder kommen Sie direkt in unsere Niederlassung. Bei einer Tasse Kaffee oder Tee besprechen wir mit Ihnen gerne die weiteren Schritte.


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